Business Director Wholesale (w/m/d)

• Entwicklung und Umsetzung der Wholesale-Vertriebsstrategie: Du gestaltest die strategische Ausrichtung des Geschäfts und sorgst für deren nachhaltige Umsetzung.
• Verantwortung für Umsatz, Wachstum und Profitabilität: Die wirtschaftliche Entwicklung des Wholesalegeschäfts steuerst du mit Blick auf die definierten Unternehmensziele.
• Gewinnung neuer Wholesale-Partner: Neue Kooperationen erschließt du und entwickelst bestehende Kundenbeziehungen auf bundesweiter Ebene weiter.
• Identifizierung von Marktpotenzialen: Chancen priorisierst du und führst Gespräche mit Entscheidern und Einkäufern.
• Verhandlung von Wholesale-Rahmenverträgen: Komplexe Vertragsverhandlungen führst du und entwickelst geeignete Vertriebsansätze.
• Weiterentwicklung von FTTH/B/C/S- und BSA-Themen: So stärkst du die Marktposition und optimierst vertriebliche Abläufe.
• Bereichsübergreifende Zusammenarbeit: Du sorgst für eine effektive Abstimmung zwischen allen relevanten Stakeholdern.
• Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen: Die Abstimmung mit Gebietsentwicklung, Produktmanagement, Legal, Finance und Management koordinierst du für eine erfolgreiche Umsetzung.
• Sicherstellung hoher Kundenzufriedenheit: Durch eine enge Begleitung der Partner schaffst du die Basis für langfristigen Geschäftserfolg.

• Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften oder einem vergleichbaren Fachgebiet
• Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien
• Praxis im Wholesale-Vertrieb, vorzugsweise im FTTH/B/C/S-Umfeld sowie mit Bit Stream Access (BSA)
• Erfahrung in der Gewinnung neuer Geschäftspartner und im Ausbau bestehender Geschäftsbeziehungen
• Routine in der Verhandlung komplexer Wholesale-Rahmenverträge, sowie in der Gesprächsführung mit Entscheidern und Einkäufern
• Stratege mit Ergebnisorientierung und Kundenfokus
• Führerschein Klasse B sowie Bereitschaft zu bundesweiten Dienstreisen

Unser Portfolio ist auf deine Bedürfnisse zugeschnitten. Ob für den Job, deine Absicherung und Vorsorge oder für die Freizeit. Wir haben ein breites Angebot an Nebenleistungen zu bieten!

Von diesen und weiteren Benefits profitierst du:

• Flexible Arbeitsmöglichkeiten
• 30 Tage Urlaub und zusätzlich am 24.12. und 31.12. frei
• Home-Office Ausstattung inklusive ergonomischer Büromöbel
• Eigene Akademie mit stetig wachsendem Schulungsangebot
• Betriebliche Altersvorsorge und weltweite 24/7 Unfallversicherung
• Mitarbeiterrabatte und Corporate Benefits Angebote
• UND: Dein flexibler Benefit (ÖPNV-Zuschuss, JobRad, Wellhub, Kita-Zuschuss, oder betriebliche Krankenversicherung) inklusive Arbeitgeberzuschuss  

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Lisa Sperzel
HR Talent Acquisition Partner
l.sperzel@deutsche-glasfaser.de
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